《九思为什么是王逸写的》
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1、员工离职挽留深，二婚不久往回奔。
2、管理就是让大家知道你的规则，理解你的规划，理解你的实施和要求，同时让利益联系你我他。
3、员工离职挽留深，二婚不久往回奔。
4、何以守位曰“仁”;何以聚人曰“财”。财聚则民散，财散则民聚。
5、沟通的基本问题是心态，基本原理是关心，基本要求是主动。
6、好的管理者就是要组织离了你照样转!
7、钱在哪里，心就在哪里。
8、企业出了问题，老板往往会掉进问题框架，其实就问题是很难解决问题的，要跳出问题看问题。
9、先管住，再理顺!主要是管人——给人以足够的认可(面子)，自主发挥潜力。
10、只要灵魂还在，一个企业的组织建设就会在。
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