《杜甫 天时人事日相催》
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1、松下幸之助是日本著名跨国公司“松下电器”的创始人,被人称为“经营之神”——“终身雇佣制”、“年功序列”等日本企业的管理制度都由他首创。英文名:Konosuke Matsushita。茅盾经典语录大全
2、顺应社会的潮流和事物的关系,才是企业得以发展的方式。
3、人们对于进退事情,往往不容易看得开,但有时间为情况需要,却不要不有所决定。或者,即使并无情势逼迫,也必须决定自己的进退事宜。
4、我的第一个启蒙老师是我的母亲。
5、生 命的意义本不在向外的寻取,而在向内的建立。那意义本非与生俱来,生理的人无缘与之相遇。那意义由精神所提出,也由精神去实现,那便是神性对人性的要求。 这要求之下,曾消散于宇宙之无边的生命意义重又聚拢起来,迷失于命运之无常的生命意义重又聪慧起来,受困于人之残缺的生命意义重于看见了路。
6、一味地增加员工、扩充门面,而不改善编制,好景是维持不了多久的。
7、夜晚的迷离会催发出人潜在的另一重人格,容易流于脆弱、伤感,以及细碎的情情爱爱。
8、一开始就坚持名副其实的信用,等于是自己储备了庞大的资金。
9、命运,不过是失败者无聊的自我安慰,不过是懦怯者的解嘲。前途只能靠自己的意志、自己的努力来决定。
10、明显的真理都像废话。
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