《咏梅陆游一一》
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1、管理，讲到最后就是两个字：赏与罚。不要忘记谁是主管，处罚人不要不好意思。
2、可以从九个方面来考察一个人的执行力强弱：自动自发;注重细节;为人诚信，敢于负责;善于分析判断，应变力强;乐于学习，追求新知，具有创意;对工作投入;有韧性;有团队精神，人际关系良好;求胜的欲望强烈。
3、老板累就是因为你脑袋转，员工不转，结果公司离开你就玩不转!
4、公司的每位员工都是一颗珍珠，而公司的总经理、副总经理、经理和副经理都需要做的，不是天天开会和看自己的电脑，而是成为一条线，把这些珍珠穿起来，一起牵动他们，让员工记住并说出“这是我的公司”这句话。
5、官员可以来往，但不可以依赖!官员可以结交，但不可以贿赂!人物资料
6、企业的管理，归结起来就是四句话：把员工队伍特别是干部队伍摸得透透的;把经营骨干用的顺顺的;把规章制度建得全全的;把员工素质提的高高的。
7、员工跟你算账，因为你不偶像。
8、员工跟你算账，因为你不偶像。
9、在团队建设上，别人身上的不足，可能就是你存在的价值。
10、最笨的人，是出色的完全了根本不需要干的事。
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