提示:请记住本站最新网址:m.wensir.com!本站因为算法升级出错待修复,若打开链接发现不是您检索的内容,请点击首页重新搜索即可,感谢您的访问!
当前位置:首页>失恋的句子>龙昌寺荷池唐白居易朗诵

龙昌寺荷池唐白居易朗诵

《龙昌寺荷池唐白居易朗诵》

句子网关于情感的句子短句网小编为大家整理的龙昌寺荷池唐白居易朗诵句子如下,如果喜欢请多多宣传哦。

龙昌寺荷池唐白居易朗诵

1、辞 去了总经理职务那年,我48岁。这个年龄,对一个男人来说,辉煌时刻才刚刚开始。这么多年过去了,仍有人问我当年怎么能够那么潇洒地说放手就放手。 一个人,无论有怎样神通广大的能力和用之不竭的精力,总有一天要离开,这是谁都不能违背的自然规律。万科不能是王石在的时候红红火火,王石不在的时候就走 下坡路,如果是这种情况,这家企业是不成熟的。我不希望等到我做不下去了、眼睛看不到了才离开;越早放手,对我和万科就越有利。只有当我不在,公司仍然运 转得很好,才更能显示出我的成功。

2、作为一个人来讲,就是要对别人负责任。你是这个企业的员工,你要对你的企业负责任。

3、不能坚持原则的人,一定是有私心的。我没有一点私心,所以我能坚持原则。

4、追求完美,允许残缺。

5、在80年代成功的企业家有一大批,很多人问王石成功的企业家有什么不一样,为什么很多失败了,也有很多退休了,但为什么王石仍然存在?我说很简单,第一我比他们年轻,第二我比他们好学。

6、在格力的环境里,我们不容许偷鸡摸狗、弄虚作假的人存在。

7、这需要足够的经历、挫折,不断的反思、学习,是一个漫漫成熟的过程。如果一个年轻人就释怀和淡泊是没有希望的。

8、从前我的字典里面是没有妥协这两个字的,现在我们要大场合的讲,万科能不能学习妥协,因此在这样的一个网络时代,资源整合不是说听谁的,或谁对谁错,它就是一个互相妥协的场合,如果万科学不会妥协,这种整合能力是不具备的。

9、从“中国制造”到“中国创造”最终要体现在技术突破上,如果没有技术突破,还是像过去一样依赖于别人的技术,或者是模仿,甚至简单地买一些核心部件回来自己组装,就不能实现真正“创造”的意义。一个企业要生存必须要有研发,否则就会在竞争中被淘汰出局。

10、我对接-班人的要求有三点:第一要忠诚,第二要有奉献精神,第三要讲诚信。如果这几个最基本的要素不具备,他的能力再强,对企业来说可能是埋了一个定时炸 弹。我在格力倡导的文化就是“忠诚”,看到韩剧里面的警-察见面打招呼就是互相说“忠诚”,这让我很得意。我希望以后格力的员工见面也是这样打招呼,从而 形 成格力独特的文化。我认为一个领导者应该具有一种奉献的精神,就是不能考虑个人得失,而应该将自己更多的精力全身心地投入到企业里面,把自己的生命与企业 联系在一起。我想这也是企业的生命力所在。



最新推荐:

悼念情人的话句子简短 01-23

佛家不较劲的句子 01-23

男士洁面乳的文案句子 01-23

描写杨家岭景观的句子 01-23

拍摄宠物正能量句子 01-23

过往需要救赎的句子 01-23

爸爸精打细算的句子 01-23

关于从轻处罚句子英语 01-23

豁达从容洒脱的句子 01-23

羡慕妹妹的才华句子 01-23